Phụ nữ Ukraine bắt đầu thay nam giới trong những công việc nặng nhọc như nhà máy công nghiệp nặng, hầm mỏ... - Ảnh: NEW YORK TIMES
Chuyện của bà Oksana
Theo tạp chí Economist, trước chiến tranh, bà Oksana (49 tuổi) là giáo viên dạy múa tại một trường nội trú cho trẻ em nghèo ở chảo lửa Bakhmut. Năm 2021, đại dịch COVID-19 đã cướp đi mẹ và chồng bà. Một năm sau đó, chiến sự tiếp tục lấy mạng sống của cha và con trai cả của bà.
Sau một thời gian tị nạn tại Ba Lan, bà Oksana quyết định trở lại Ukraine và bắt đầu cuộc sống của một công nhân mỏ than tại thị trấn Ternivka.
Tại mỏ than Ternivka, khoảng 600 công nhân được gọi đi nghĩa vụ quân sự, chiếm khoảng 10% nhân lực cơ sở này. Mỏ Ternivka quyết định tuyển 300 phụ nữ để bù đắp phần nào mất mát trên.
Trước chiến tranh, cơ sở này vẫn tuyển nữ giới nhưng chưa bao giờ cho họ làm việc dưới lòng đất. Giờ đây, bà Oksana và hơn 100 đồng nghiệp nữ khác đang làm quen với công việc ở độ sâu 480m bên dưới thị trấn miền đông Ukraine này.
Công việc hằng ngày của bà Oksana là vận hành và bảo dưỡng một băng chuyền đưa than lên mặt đất. Trong khi đó, các đồng nghiệp nữ của bà làm giám sát an toàn hoặc thợ điện.
Ông Dmytro Zabielin, giám đốc mỏ Ternivka, cho biết số công nhân nữ tại đây dự kiến còn tăng trong thời gian tới.
Sự bổ sung cần thiết cho thị trường lao động
Nhiều phụ nữ Ukraine đã quyết định tình nguyện ra chiến trường chiến đấu - Ảnh: NEW YORK TIMES
Để phục vụ nhu cầu chiến tranh, chính quyền Kiev đã động viên hàng trăm ngàn đàn ông trong độ tuổi phục vụ quân dịch nhập ngũ, khiến nhiều địa điểm vốn chủ yếu được vận hành bởi nam giới như nhà máy công nghiệp nặng, xây dựng, hầm mỏ… rơi vào tình trạng thiếu người nghiêm trọng.
Đứng trước tình hình đó, không ít phụ nữ Ukraine quyết định "chuyển dịch".
"Chúng ta sẽ thấy điều đó ở một quy mô lớn hơn nhiều khi quá trình tái thiết đất nước bắt đầu", Bộ trưởng Bộ Kinh tế Ukraine Yulia Svyrydenko chia sẻ.
Sự tham gia của phụ nữ phần nào giúp ổn định tình hình thất nghiệp tại Ukraine.
Sau khi Nga phát động "chiến dịch quân sự đặc biệt" ngày 24-2-2022, khoảng 4,8 triệu người Ukraine lập tức mất việc làm. Chỉ trong những tháng đầu năm 2022, tỉ lệ thất nghiệp tại nước này đã lên đến 30% dân số trong độ tuổi lao động.
Tuy nhiên, đến tháng 10-2023, con số này đã giảm xuống còn chỉ 18,4%, nhưng vẫn cao hơn mức tiền chiến tranh.
Tín hiệu khả quan cho bình đẳng giới ở Ukraine
Dù chưa có con số thống kê chính xác do tình hình chiến tranh phức tạp, việc phái nữ ở Ukraine bắt đầu làm những công việc nặng nhọc mang lại tín hiệu khả quan cho tình hình lao động ở nhóm này.
Trước chiến tranh, sự tham gia của phụ nữ Ukraine trên thị trường lao động liên tục giảm sút. Tỉ lệ nữ giới trong lực lượng lao động Ukraine đã giảm từ 54% vào năm 1990 xuống còn chỉ 48% vào đầu năm 2022.
Bên cạnh đó, phụ nữ Ukraine cũng chủ yếu làm trong các lĩnh vực có thu nhập tương đối thấp như giáo dục, giúp việc, du lịch…
Tạp chí Economist khẳng định khi chiến tranh kết thúc, dù với kết quả thế nào, Ukraine cũng sẽ cần một đội ngũ bác sĩ và nhà điều trị tâm lý hùng hậu để chăm sóc các cựu chiến binh.
Khi đó, việc hiện diện của nữ giới trong các lĩnh vực này cực kỳ cần thiết.
Ngoài ra, những ngành nắm vai trò cực kỳ quan trọng cho nền kinh tế Ukraine hậu chiến tranh như năng lượng, vận tải và quốc phòng cũng được kỳ vọng thu hút nhiều phụ nữ hơn.
Nguồn: Báo Tuổi trẻ Online
© 2024 | Thời báo ĐỨC
